Трудов договор със срок за изпитване

Вашият въпрос:

Здравейте, имам сключен договор по чл. 67 ал.1 т.1 във връзка с чл. 70. Договорът е сключен със срок на изтитване в полза на работодателя за 6 месеца до 07.07.2013. Първия ми въпрос е дали договорът става автоматично постоянен и не е необходимо да се подписва анекс. Втория ми въпрос е тъй като съм бременна и ми се наложи да ползвам болничен месец и половина дали това означава че това удължава срока на изпитването? И ако е така ако до края на бремеността съм в болничен, това означава ли че договър няма да стане постоянен? Благодаря