Уволнение на основание чл. 328 ал.1 т.3 от КТ
13.11.2012
Вашият въпрос:
Здравейте, Имам въпрос относно отговорът на г-н Вълев. "Отговор от Вълев: Обезщетенията са както ги изброявате: На основание чл. 222 ал . 1 от КТ Работникът има право на "Обезщетението е в размер на брутното му трудово възнаграждение за времето, през което е останал без работа, но за не повече от 1 месец". - това обезщетени, обаче Ви се полага след като изтече 1 месец от прекратяването на трудовия договор." За колко време трябва да се изплати това обезщетение ? Ако то се изплати, как стои въпросът с трудовия стаж ? Работодателят длъжен ли е да го изплати цялото наведнъж ? Благодаря предварително !
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
МОЛ 31.05.2021Здравейте искам да попитам може ли по закон едно лице с трудов договор да се води на две места материално отговорно лице.Научи повече
-
трудово-правни взаимоотношения 12.05.2017Какво следва за мен като работник, ако работодателят реши да ми предостави да преподпиша нов трудов договор за заеманата от мен длъжност с нови неизгодни за мен условия /например, че нямам право при напускане да работя за срок от една година в...Научи повече