Ако не спазите предизвестието дължите обезщетение. В тази връзка, ако това Ви устройна, в молба в свободен текст можете да посочите, че няма да спазите предизвестието и прекратяване трудовия договор незабавно.
Напускане на работа
07.08.2025
Вашият въпрос:
Здравейте! Бих искала да напусна работа по време на изпитателен срок, като в ТД е упоменато, че е в полза на работодателя. Не желая да спазвам 30-дневен срок за предизвестие, тъй като не мога да се справям с работата и не ми харесва. Молба по кой член от КТ следва да представя пред работодателя?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Дисциплинарно уволнение 08.02.2022Здравейте, Работодателя ми иска да ме уволни дисциплинарно поради неспазване на изискванията на фирмата, Работно време което е плаващо в случея защото е свързано с много пътувания (в някои дни над 100км. в посока) Работното време е от 9 до...Научи повече
-
Пострадал на работа 28.11.2015Здр искам да попитам моя сапруг пострада по време на работа получихме писмо в което се води трудова злопулука сапругатми е от 2години на работи интересуваме каквисани правата благодаря предварителноНаучи повече