Според чл.6, ал.3 от НАРЕДБА ЗА УСЛОВИЯТА И РЕДА ЗА ОЦЕНЯВАНЕ ИЗПЪЛНЕНИЕТО НА СЛУЖИТЕЛИТЕ В ДЪРЖАВНАТА АДМИНИСТРАЦИЯ, необходимо е да имате поне 6 месеца. В тази връзка, за сега едва ли имате право на такова оценяване.
Право на годишна оценка
10.06.2025
Вашият въпрос:
Здравейте, на 26.03.2024 г. чрез конкурс бях назначен по служебно правоотношение.На 05.07.2024 г.спечелих конкурс за по-висока длъжност. Беше ми прекратено предишното правоотношение и бях назначен на 19.08 2024 г. на-повисока длъжност, без да има прекъване между прекратяването и назначяването на по висока длъжност. На нито една от длъжностите нямам шест месеца съглано изизскванията на Закона за държавния служител. Но сборно от двете длъжности имам за годината девет месеца. Имам ли право на годишна оценка, тъй като същата е обвързана с индексирането на заплатата.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Основание за прекратяване при подадено предизвестие 12.09.2012Здравейте, искам и аз да задам един въпрос на който тук не мога да намеря точен отговор. Назначават ме на работа и подписвам Трудовия си договор на 23.07.2012г, по чл. 67/1 и във връзка с чл. 70/1 от КТ. Трудовия договор се сключва за...Научи повече
-
Неиздаване на заповед за прекратяване на безсрочен трудов договор. 30.12.2025Здравейте. При постъпване на работа ни бяха раздадени да подпишем куп документи, включително и договор за конфиденциалност. От тях на мен са ми дадени екземпляри за: уведомление по чл. 62, Ал. 5 от КТ; длъжностна характеристика и трудов договор -...Научи повече