Да напунете без предизвестие можете само ако се намирате в някоя от хипотезите на чл.327 КТ, имате уговорен срок за изпитване и във Ваша полза или пък изрично заявите, че няма да си спазите предизвестието, като в последния случай дължите обезщетение в размер на брутото Ви възнаграждение за срока на предизвестието. Не сте длъжна да продавате козметика с изтекъл срок на годност.
Напускане без предизвестие
01.08.2021
Вашият въпрос:
Здравейте, Работя в соларно студио от 10 дни, въпросът ми е дали мога да напусна без предизвестие, тъй като съм студент и нямам разрешение да отсъствам от работа в деня на изпита ми, също така съм принудена да продавам козметика с изтекъл срок на годност, а в трудовия договор изрично е споменато, че дължа едномесечно предизвестие в полза на работодателя.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудов договор със срок за изпитване 05.09.2017Скоро започнах нова работа и ме назначиха на трудов договор със срок за изпитване чл.70 ал. 1 във връзка с чл.67 ал.1 т.1 който е със срок за изпитване 6 месеца в полза на работодателя. Интересува ме може ли така изпълнен да мина на постоянен...Научи повече
-
Прекратяване на трудов договор от работник или служител и необходимост от издаване на заповед за уволнение 16.06.2016Здравейте, напуснах по чл.327 и връчен с нотариус покана за незабавно изпълнение на 04.04.2016г. След 2 месеца чакане най-после си взех тр.книжка. Там пише , че съм освободен Поисках заповед за освобождаване, но ми казаха, че при напускане по...Научи повече