Да, ще можете да получавате обезщетение. Подробно за това за колко време и в какъв размер ще бъде обезщетението можете да прочетете в Кодекса за социално осигуряване в чл. 54а и следващите.
Право на обезщетение за безработица при прекратяване на трудов договор с уговорка за изпитване
31.01.2012
Вашият въпрос:
Здравейте искам да попитам . Имам трудов стаж малко повече от 10 години преди месец напуснах работа и ме назначиха веднага в една фирма на изпитателен срок сега ме освобождават оп чл71 ал 1 Въпросът ми е дали ще мога да получавам обещетение от борсата колко и как се смята сумата .
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Уволнения при неявяване на работа 03.12.2015Здравейте, собственик съм на фирма с около 40 служители, не се явиха на работа 15 работника.Получих уведомление за прекратяване на ТД по член 327(неплатени осигуровки за месец октомври).Заплатите на въпросните лица са изплатени в срок, както и...Научи повече
-
Въвеждане на непълно работно време по чл. 138а, ал. 2 20.04.2021Здравейте, интересуваме се като работодател какви са условията за възползване от въвеждане на непълно работно време по чл. 328а, ал.2 от КТ? Трябва ли да се издаде заповед за всичко служители, възможно ли е само на определени? Трябва ли да се...Научи повече