Времето, през което служителят не е изпълнявал работата по уважителни причини, удължава съответно срокът за изпитване. Основанието за прекратяване по взаимно съгласие е обаче независимо от срока за изпитване и доколкото такова съгласие има, до кога ще продължи срокът за изпитване е без значение.
Удължава ли срока на изпитване времето, през което работникът или служителят е в отпуск?
08.06.2016
Вашият въпрос:
Здравейте, В момента работя и все още съм в изпитателен срок, който е в полза на работодателя. Т.к си намерих по-добра работа се договорих да за прекратяване на договора по взаимно съгласие. Въпросът ми е: Ако ползвам отпуск поради временна нетрудоспособност, срока на болничния лист ще удължи ли вече договорения срок за прекратяване на договора? Благодаря Ви за отговора!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Настоящата ми работа 11.09.2020Здравейте отново! Вчера в отговора ви, вие ме посъветвахте да говоря с работодателя, но ако той откаже и ме освободи по друг член, който немога да получавам борса или пък ме освободи дисциплинарно, затова не смея да рискувам и да говоря с него....Научи повече
-
Прекратяване на ТД по чл. 327, ал. 1 т. 3 от КТ 25.02.2012Здравейте! Назначена съм на основен трудов договор за неопределено време на длъжност ЗАС по чл 67ал 1 т 1 от КТ . С допълнително споразумение по чл 68 . ал 1 т 3 от КТ , съм назначена като счетоводител. Въпроса ми е следния :Тъй като...Научи повече