Ако е предявен иск за обезщетение вследствие на незаконно уволнение, то се дължи такова в размер до 6 брутни работни заплати. След като е получено, в случай че е получавано и обезщетение за безработица по общественото осигуряване, то следва да се върне разликата между получените две обезщетение, до размера на по-малкото.
Обезщетение при признаване на уволнението за незаконно
23.09.2016
Вашият въпрос:
Съкратиха ме по чл. 328. След 1 година осъдих работодателя си и ме възтановява на работа. Какъв е размера на обещетение , който ще получа и трябва ли да връщам обещетението на НОи
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Дисциплинарно уволнение 07.01.2022Здравейте искам да Ви папитам, назначена бях на работа със изпитателен срок 6 месеца преди 1 месец, покрай нова година и празниците и неорганизираност от тяхна старана бях на работа само 4 дни, след което ме извикаха до постъпя на работа след 2...Научи повече
-
Отсъствие от работа за няколко часа. 27.02.2025Преди 3 години съм излизал през работно време, като сумарно е 8 часа. За този период е платено. Има ли право работодателят да изисква отработване или пускането на платен отпуск?Научи повече