Ако в договора е уговорено, че ще постъпите на работа на 05.06.2017г., в случай че не се явите датата, трудовото правоотношение ще се смята за невъзникнало.
прекратяване на трудов договор преди да е влязъл в сила
27.04.2017
Вашият въпрос:
Здравейте, Въпросът ми е следният, подписах ТД с фирма А на 26.04.2017, който влиза в сила на 05.06.2017, но фирма Б ми предложи по-добра оферта междувременно. През това време мога ли да прекратя договора без да има наказателни последствия за мен?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудов договор със срок за изпитване 19.05.2014Здравейте! През 2006 г. съм назначена по чл. 70 от КТ на работа,в НАП така е подадено уведомление и тогава питах и разбрах, че автоматично договора става постоянен. Но сега направих справка в НАП и там си излиза че още съм с код 07, а не с 01....Научи повече
-
Обезщетение при съкращаване 27.03.2013Здравейте, Ако след като ме съкратят от настоящата ми работа и ме назначат в друга фирма за 1 месец и от там ме съкратят, ще имам ли право на по-високо обезщетение?Научи повече