Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ
30.07.2013
Вашият въпрос:
Здравейте, Имам следния въпрос: работя на 8-часов трудов ден, безсрочен договор със срок за изплащане на трудово възнаграждение "ежемесечен". Основната ми заплата е 1000лв. След данъци и други удръжки се получават 788лв. За месец юни съм получила 400лв. Интересува ме имам ли основание да прекратя договора си на основание чл.327 ал.1 т.2 от КТ и ако не - то тогава какви права имам в този случай и съответно какви мерки мога да предприема? Благодаря ви предварително.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Срочен и постоянен трудов договор 03.10.2012Здравейте, кандидатствам за работа на срочен трудов договор за една година- точно така ми казаха. Какво следва да проверя преди подписването му? Може ли след изтичане на срока ( 1 година) да бъде направен на постоянен? Благодаря за отговора.Научи повече
-
Как се прекратява трудов договор със срок за изпитване? 05.08.2012Здравейте, Сключила съм трудов договор със срок на изпитване 6 месеца, като в договора пише само на основание чл. 70 и нищо повече нито във връзка с чл. 67 или чл 68 или нито никакви алинеи към чл.70. Договорът е в полза на работодателя. Под...Научи повече