Може да бъде изискано становище на вещо лице с оглед разликите в образованието на едното и на другото лице и какви предимства и недостатъци това би дало за въпросната работа. Би следвало ако работодателят не обоснове логично защо променя длъжностната характеристика съдът да отмени заповедта за уволнение.
Защита срещу незаконно уволнение когато работникът не притежава необходимото образование или кфалификация
04.04.2013
Вашият въпрос:
Въпросът ми е следният: Съдът допуска ли становище от експерт - например вещо лице към съда, което да се произнесе по съдържанията на учебните програми по две придобити образователни квалификации и коя е по-релевантна към изискванията на длъжностната характеристика? Това е ключов въпрос, защото от това, което чета в решенията на различни районни и окръжни съдилища, виждам, че работникът изобщо не е защитен в тази част на закона. И излиза, че този член 328, ал. 1, т.6 е "най-чист" за работодателя, когато иска да махне някой - сменя длъжностната характеристика в частта "образование" съобразно с това на негов човек, а другият си заминава, независимо, че по същество неговото образование е по-адекватно на съдържанието на длъжността. Благодаря предварително за отговора.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на трудов срочен договор 23.09.2018Здравейте,моя случай е ,че бях 6 години ресурсен учител,като последната година ни смениха договорите от безсрочни в срочни- едногодишен!На 17.09.2018г. Директора ме извиква и ми пуска Заповед за прекратяване на трудовото правоотношение с причина -...Научи повече
-
Защита срещу незаконно уволнение 15.05.2016Здравейте! Работя на две места.Създаде се ситуация , при която докато съм на работа на едното място,възникна конфликт между мен и слежител от другото.И сега той е започнал брожение с докладна срещу мен и събира подписи от колегите си поименно , за...Научи повече