Има право на обезщетение. Съветваме Ви да не изчаквате повече и да се обърнете към адвокат, специалист по трудово право, който да Ви консултира за възможните правни действия и да прецени какво може да се претендира с оглед претърпените имуществени (материални) и неимуществени (болки и страдания) вреди. Ако желаете, може да се обърнете към нас.
Обезщетение при трудова злополука и застрахователно обезщетение
28.01.2013
Вашият въпрос:
Бих искала да попитам нещо, моят татко преди 2 месеца претърпя трудова злополука,падна от 3 етаж в шахтата през парапета на стълбищна площадка в блок. Той има направена застраховка "трудова" мисля ,че от самата фирма- то нали сега така правят общи фирмени застраховки за всички работници. Та въпросът ми е има ли право той като пострадал с множество травми на обещетение от фирмата или само да чакаме какво ще покрие застраховката?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на трудов договор поради невъзможност на работодателя да осигури работно място на 8 часов работен ден / от 8 до 17 часа/ 10.09.2024Здравейте, може ли да получа унформация по казуса.? Работя по трудов договор на 12 часа/ от 7 до 19 часа/ в държавна администрация от 06.2021г. На 25.10. 2021г. излезнах в болнични по майчинство и сътветно от 21.04.2022г в майчинство.След 2 дишния...Научи повече
-
намаляне работно време от 8 на 4 часа 22.03.2019работя на трудов договор на 8 часа като имам телк решение .В момента съм в болничини и разбирам ,че работното ми време е намаленона 4 часа.Може ли след звръщането ми на работа и при наличие на телк решение да ми бъде намалено работното време.Научи повече