За уговорките по чл.331 КТ важат правилата на свободното договаряне - можете да се разберете за колкото страните имат желание обем заплати. Чл.328 КТ съдържа основания за прекратяване от страна на работодателя и те не могат да бъдат изисквани от служителя - работодателят има избор дали да ги приложи, тъй като винаги рискува незаконно уволнение, ако служителят реши да упражнява правата си.
съкращаване по чл.331
27.03.2026
Вашият въпрос:
Здравейте! Предлагат ми да ме съкратят по чл.331 с 4 заплати и трябва да се произнеса до 7 дни. Не ме устройва този вариант, искам да ме съкратят по чл.331 с повече заплати или по чл.328, за да взимам 60% обезщетение от борсата. Мога ли да претендирам за тези два варианта след като не подпиша документа за освобождаване в рамките на тези 7 дни? Благодаря предварително !
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Право на обезщетение за безработеца 04.11.2012Ако бъда назначена по чл70 и след това бъда съкратена около седмица след датата на назначаване , мога ли да отида на борсата и имам ли право на обещетение , какъв е срокът и как се изчислява ?Научи повече
-
Прекратяване на трудов договор. 30.10.2023Здравейте,имам следния въпрос.На трудов договор в дадена фирма. съм от март.2021 г.Имам ефективно отработени около месец и половина ,след което съм в непрекъснат болничен и в последствие майчинство.Същото приключи като платено на 26.10.2023.г.На...Научи повече