Всички основания, към които реферира чл.54а КСО и следващите, които предвиждат право на обезщетение за безработица, са приложими. Времето, за което се получава обезщетение зависи от осигурителният Ви стаж, а не от основанието - чл.54в КСО съдържа таблица, от която можете да се ориентирате.
Съкращение
13.07.2024
Вашият въпрос:
Здравейте! Във фирмата в която работя правят съкращение поради намаляване обема на работа. Аз съм с ТЕЛК 66%. По кой чл. могат да ме съкратят за да мога да ползвам пълна борса (12 месеца) с парично обезщетение? Благодаря ВИ!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Дължимост на обезщетение за неизползван платен годишен отпуск 09.02.2012При уволнение по чл 328 ал 1 т 3 работодателя длъжен ли е да заплати неползвания отпуск за 2010 2011 години БЛАГОДАРЯНаучи повече
-
Какво се дължи при прекратяване поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ 19.07.2012Здравейте, Имам следния казус-Сключих договор по чл.61, ал.1 от КТ във връзка с чл.70, ал. 1,срокът в договора е цитирам "Неопределено време,срок на изпитване 6 месеца (в полза на работодателя). Срок на предизвестие 30 дни".Поради...Научи повече