За да имате право да получавате максималния размер на обезщетението за безработица за максимален срок, е необходимо договорът да не е прекратен по Ваша инициатива. Ако прекратите договора по взаимно съгласие по чл.325, ал.1, т.1 от КТ ще имате право на обезщетение в размер на 60% от осигурителния доход, на база на който се изчислява обезщетението, за период от 4 месеца. В случай че договорът бъде прекратен по чл.331 от КТ - по инициатива на работодателя срещу обезщетение в размер на най-малко 4 работни заплати, ще получите поне четири работни заплати при прекратяване на трудовия Ви договор, но ще имате право на минимален размер на обезщетение за безработица за срок от 4 месеца. В разпоредбата на чл.54б, ал.3 от КСО са посочени основанията за прекратяване на трудовия договор, при които работникът има право на минимален размер на обезщетение за безработица за срок от 4 месеца. За да се възползвате от правото си на обезщетение за безработица в пълен обем, е необходимо прекратяването да е по инициатива на работодателя и Вашето поведение да не е основание за прекратяването на договора (напр. дисциплинарно уволнение).
Съкращашане от работа
25.04.2018
Вашият въпрос:
Здравейте, предстои ми съкращаване от работа имам 25 години стаж но имам следния проблем. Работодателят ми казва,че незнаел по кой член може да ме съкрати, затова да си подам молбата за напускане. Бих искала да разбера как могат да ме съкратят за да мога да се възползвам от борсата. Благодаря.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Ползване на борса при уволнение по чл.71ал.1 02.04.2024Здравейте.Напуснах фирмата в която работих 12год.по чл.326ал.1от КТ.Регистрирах се на борсата на мин.обезщетение от 18лв.на ден.Ползвала съм 20дни и след това започнах работа в една фирма.Там работих 2 месеца, но се наложи да ме уволнят по...Научи повече
-
Плащане на вноски за втора категория труд със задна дата? 01.02.2020Работила съм във фуражен завод като пакетировач. (2004, 2005 и 2006 година). Мога ли да си довнеса оцигуровки за втора категория труд, за този период? Целта е допълване на осигурителен стаж? Антоанета ХиноваНаучи повече