Няма как да ви дадем становище, без да знаем колко време сте работили, за да ви кажем колко и за колко време ще е обезщетението. Ако сте получавали такова, до 3 години след предходно упражняване на това право имате право само на минималното обезщетение и то за 4 месеца.
Право на повторно ползване на обезщетение за безработица
23.10.2015
Вашият въпрос:
Здравейте,на 15.10.2015 ми беше прекратен тр.договор по чл.71...Имам такъв въпрос..мога ли по този член да се запиша като безработна и дали ще получавам някакво обещетение и колко ще е то като време пари...чета някакви неща ,че ако за последните три години съм била вече записана там нямам право на обещетение или нещо такова..не ми е ясно много...помогнете ми моля
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Договор за работа 01.06.2025Привет, имам желание да разбера как точно се прекратяват трудовите правоотношения между работодател и служител ситуация е следната непълен работен ден/4 часа договор в срок на изпитване в полза на работодателя със срок 6 месеца определно е...Научи повече
-
Заповед за напускане по взаимно съгласие 07.02.2017Здравейте, може ли да ми кажете как да реагирам и какви са ми правата, когато работодателят ми дойде в моят дом и ми връчи заповед за напускане на работа по взаимно съгласие в момент, в който съм в болничен и претърпях трудова злополука.Научи повече