Ако през последните 3 години не сте използвали правото си да получавате обезщетение за безработица, може да получавате обезщетение в пълен размер - 60% от средномесечното Ви брутно трудово възнаграждение за последните 24 месеца. Дължи Ви се и обезщетение за неизползвания платен годишен отпуск на основание чл. 224 от КТ.
Обезщетения при прекратяване на трудовия договор поради обективна невъзможност за изпълнение
30.09.2015
Вашият въпрос:
Здравейте,на работа съм от 3 години в една фирма и сега ми прекратяват трудовият договор на основание чл.328,ал.1т.12.Бих искала да попитам какви обезщетения ми дължи работодателят и ще имам ли право на пълна борса?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на трудов договор поради неосигуряване на работата, за която е сключен 08.04.2013Прочетох в КТ следното: Работодателят е длъжен да осигури на работника или служителя нормални условия за изпълнение на работата по трудовото правоотношение, за която се е уговорил, като му осигури: 1. работата, която е определена при възникване...Научи повече
-
Трудова злополука 18.03.2019Здравейте!Моля,да ми отговорите във връзка с трудова злополука със сина ми!При извършване на служебен транспорт възниква птп в резултат на което синът ми получава мозъчно сътресение и пукната кост на носа!Беше на изследване и лечение в болница...Научи повече