При неспазване срока на предизвестие и заплащане на обезщетението за това, работодателят няма значение дали ще ви откаже или ще се съгласи.
Напускане
24.02.2017
Вашият въпрос:
При трудов договор със срок на изпитване 6 м. в полза на работодателя и уговорено предизвестие 1 м., работодателят може ли да ми откаже да напусна без предизвестие, като платя обезщетение една работна заплата?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Право на ползване ПГО при промяна % на ТЕЛК 30.10.2024Здравейте! Има ли право на 26 р.д. платен годишен отпуск Работник/Служител с 40% ТЕЛК ?Научи повече
-
Уволнение след изпитателен срок 11.01.2026Здравейте, бихте ли ме информирали дали изпитателния срок се удължава, ако поливината време в този срок(3м.) съм работила на 4 часа и болничните също ли го удължават?Научи повече