Можете да го прекратите на основание срока за изпитване, така служителят може да ползва правата си по общественото осигуряване.
Как да прекратим трудовия договор в срок за изпитване?
23.11.2016
Вашият въпрос:
по кой член от кодекса на труда се прекратява изпитателен трудов договор,като неодобрен кандидат за позицията на работника така че работника да бъде изпратен на трудова борса за дълъг период от време?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Предизвестие за напускане по чл. 326, ал. 1 20.07.2021Здравейте, искам да си подам предизвестие за напускане, като бих искала да ме освободят с 2 дни по-рано. Ще е правилно ли да напиша молбата по чл. 326, ал. 1 да бъда осовбодена на исканата дата, в противен случай да се счита за едномесечно...Научи повече
-
Преназначаване на държавен служител от една на друга длъжност по служебно правоотношение 11.07.2023Здравейте, Може ли органът по назначаването да преназначи държавен служител от една на друга длъжност по служебно правоотношение, без да е получил неговото писмено съгласие? Пример: Отдел в една администрация се закрива, но се запазва числеността...Научи повече