Трудов договор със срок за изпитване
16.02.2015
Вашият въпрос:
Благодаря Ви много за бързия отгово!. Мен по- точно ме притеснява това, че направих грешката да подпиша предизвестието преди да съм уведомила управителя, че съм бременна и смятам да ползвам болничен по време на бременноста. Трудовият ми договор е сключен на10.07.2014г безсрочен по член 67, ал1 т1 във връзка с чл 70 от КТ. А на 10.02.2015 бях извикана от работодател и ми връчеха анекс към договора на основание чл 325 т1 от КТ, но анеска няма печат и входящ номер, което се надявам да го прави невалиден и да мога да се ползвам със защитата за бременни.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Некоректен работодател 03.06.2019Здравейте проф-р Милованов, имах един разговор с Вас, относно некоректно поведение от страна на моят работодател, в който ми казахте, че докато няма незаконосъобразно действие от негова страна, не могат да се предприемат съответи мерки......Научи повече
-
едностранно прекратяване на трудов договор по чл. 327, ал. 1, т. 2 13.03.2025Снощи описах моя казус. Моля ви засега да не го разглеждате. С уважение: Маргарита ДимитроваНаучи повече