Прекратяване на ТД поради неплащане по чл. 327, ал. 1 т. 2 от КТ

Вашият въпрос:

здравейте,на безсрочен трудов договор съм с 8 часов работен ден,днес подадох заявление по чл.327 ал.1 т.2 от кт. в нвго написах следното С НАСТОЯЩОТО ВИ УВЕДОМЯВАМ,ЧЕ ОТ ДАТАТА НА ПОЛУЧАВАНЕ НА УВЕДОМЛЕНИЕТО ПРЕКРАТЯВАМ ЕДНОСТРАННО СКЛЮЧЕНИЯ МЕЖДУ НАС ДОГОВОР НА ОСНОВАНИЕ ЧЛ.237 АЛ. 1 Т. 2 ОТ КТ МОЛЯ ДА ОФОРМИТЕ ТРУДАВАТА МИ КНИЖКА,ОСТАНАЛАТА ДОКУМЕНТАЦИЯ СВЪРЗАНА С ПРЕКРАТЯВАНЕ НА ТРУДОВОТО ПРАВООТНОШЕНИЕ,КАКТО И ДА МИ НАЧИСЛИТЕ И ИЗПЛАТИТЕ ДЪЛЖИМИТЕ ОБЕЗЩЕТЕНИЯ НА ОСНОВАНИЕ ЧЛ. 221 АЛ.1 И ЧЛ.224 ОТ КТ въпроса ми е ,след като заявлението има входящ номер или е прието така да се каже.в какъв срок от време работодателят е длъжен да ми изплати,забавените заплати от мес. септември,октомври,ноември,декември 2013,а и заработеният мес. януари и до днешната дата мес. февруари ? освен това,дължат ли ми обезщетение една брутна заплата? вобще след подаване на заявлението в какви срокове трябва да очаквам плащането да се реализира? в предишни отговори чета че веднага трябвало да се изплати,но наистина ли е така веднага означава с подписването на заповедта за освобождаване, а както знаете заплатите са по банков път,още повече че това е клон на фирмата в която работя,а същинските преводи идват от софия? моля за отговор поздрави цветомир