Може да прекратите трудовия си договор на посоченото от Вас основание, ако работодателят Ви не Ви изплаща работната Ви заплата по време на платен годишен отпуск.
Неизплащане на трудово възнаграждение по време на платен отпуск
29.11.2012
Вашият въпрос:
Здравейте,бях в майчинство две години и в момента си ползвам отпуската, която ми се полага,но от както съм в нея не са ми дали и стотинка.Мога ли да напусна по чл.327 ал.1 т. 2 от КТ.Благодаря ви.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Право на болнични от ЛКК и възможност за трудоустрояване 06.09.2024Здравейте, След престой в болница от 29.07.-03.08.2024 г. бях диагностицирана с диагноза "миопатия с хипотрофия на мускулите на крайниците, мозъчно-съдова болест, лумбосакрална радикулопатия и левкоенцелопатия". В момента съм в удължен...Научи повече
-
Евентуална помощ от страна на Вашата кантора 07.08.20201/ Работех като счетоводител и пълномощник в една фирма, за счетоводната услуга издавах ежемесечно фактури и до м.01.2020 г. плащанията по фактурите бяха редовни, поради спиране на плащанията след това ги уведомих, че напускам фирмата. Неплатените...Научи повече