Давностният срок за вземания по трудов договор е 3 години. Колкото са работодателите, токова следва и да са делата.
Давностен срок за вземания по ТД
22.10.2012
Вашият въпрос:
Здравейте! Моля да ми отговорите,има ли някакъв срок,в който трябва да се заведе съдебно дело за неизплатени заплати при напускане по чл.327, ал.1,т.2 и има ли някакъв давностен срок,след изтичането на който да не могат да се потърсят/става въпрос за неизплатени заплати от м.09.2011г/.При два трудови договора с неизплатени заплати две дела ли трябва да се заведат? Благодаря Ви предварително!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Обезщетение при съкращение поради намаляване на обема на работа 28.11.2017Здравейте, съкратена съм от работата ми поради намаляване на обема на работа , след което обекта бе закрит. В НОИ ми обясниха , че работодателят ми трябва да ми изплати обезщетение в размер на 1 работна заплата , в случай че работодателят не...Научи повече
-
Документ U1 от Франция 02.01.2024Здравейте,искам да попитам как и къде може да ми се помогне за издаване на U1 от Франция,защото от август месец чакам отговор за обещетение за безработица?Благодаря предварително.Научи повече