Отпускът се разрешава от органите на медицинската експертиза. В тази връзка, каквото е разписано в болничният Ви лист - това е релевантното, работодателят няма право на преценка. Можете да ни запознаете с конкретния лист, за да Ви дадем съвет, но от изложеното, при разрешен отпуск по надлежния ред от медицински орган, работодателят като цяло няма много възможности освен да прилага подобни прииоми, за да избегне законовите положения.
Право на отпуск при процедура ин-витро
17.07.2024
Вашият въпрос:
Здравейте, В напреднал стадий на инвитро съм и работодателят ми отказва да признае пункцията и трансфера като процедури, за които се отпуска допълнителния отпуск от 20 дни. Те твърдят, че този отпуск е само за прегледи в периода между пункцията и трансфера и мога за всеки преглед да ползвам по един ден отпуск, общо 20 дни годишно, след като предоставя амбулаторен лист. Какво мога да направя в този случай? Благодаря предварително!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудово право 31.12.2022Получих писмо с искане за писмено обяснение защо не съм бил на работа на определени дати. Аз бях в болничен до 23 12 22г. И съм с ТЕЛК. Как да се защитя?Научи повече
-
Доказване на подаването на заявлението за напускане 13.09.2012Благодаря за отговора г-н Велев! Съгласно трудовия договор от 04.01.2011 г. ( чл.67) от КТ) съм задължена да предизвестя за напускане 3 месеца преди датата. Интересува ме следното: 1. В случай,че подам заявлението си утре след обяд по чл.327...Научи повече