Ако имате предвид обезщетение за безработица по общественото осигуряване, то от написаното няма пречка да се ползва такова обезщетение.
Прекратяване на договор по чл.71, ал.1 от КТ
31.10.2022
Вашият въпрос:
Здравейте! Имам следния въпрос - ако работник е бил освободен по чл.71, ал.1 от КТ и е ползвал обезщетение преди 4 години, може ли с днешна дата отново да ползва обезщетение, ако е осваободен по чл.71, ал.1 от КТ? Т.е. има ли срок, преди който, не може да се ползва отново обезщетение по горепосочения член?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Обезщетение по чл.222 ал.3 17.03.2024Обезщетението по чл.222 ал.3 в размер на 2 брутни месечни заплати има задължителен или пожелателен характер по отношение на работодателя?Това,че работникът има право на обезщетение, задължава ли по някакъв начин работодателят да изплати...Научи повече
-
Съкращение по време на ин-витро 04.07.2022Здравейте, Работя в детска градина на постоянен договор съм. Детската градина има и филиална сграда която ще се затваря за неопределено време, и ни съкратиха 4 човека по чл. 328 Ал. 1 т. 2 Но на следващия дне ни възстановят на работа. Поради...Научи повече