За съжаление в срока за изпитване може да Ви се прекрати трудовото правоотношение. Ако откажете получаването на заповедта, тя ще Ви се връчи при отказ и не Ви съветваме да го правите, тъй като няма да знаете срещу какво евентуално да се защитавате.
болничен по време на трудов договор със срок на изпитване
22.10.2021
Вашият въпрос:
Здравейте! На трудов договор с 6 - месечен изпитателен срок, в полза на работодателя съм. 4 от тези 6 месеца, минаха. Преди няколко дни разбрах, че съм бременна. Ясно ми е, че не подлежа на закрила и могат да ме махнат. Въпросът ми е, ако излезна в болнични (и всеки се припокрива, т.е нямам прекъсване на болнични) по какъв начин ще ми връчат заповедта за прекратяване? Ако ми я изпратят по пощата или по куриер, аз мога да не я получа или да откажа да получа пратката. Благодаря!
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на трудов договор 17.05.2018Здравейте! Реших да напусна без предизвестия и работодателят ми каза, че не е съгласен да напусна без предизвестие и ако го направя ще ме уволни дисциплинарно. Има ли такова право ?Научи повече
-
Прекратяване на договор 19.03.2025Здравейте, Имам въпрос: работя от 2 години и половина във фирма на постоянне трудов договор. Вече не се чувствам добре в дадената фирма и длъжност, мога ли да си пусна 30 дни предизвестие и след това да подам документи за борсата и да получавам...Научи повече