Да, това е законно, доколкото този договор няма характер на трудов, тоест ако страните не се опитват да прикрият едно трудово правоотношение с привидно граждански договор. Можете да прочетете повече по темата тук - https://milovanov.bg/trudovo-pravo/article-24
Условия на граждански договор
23.08.2021
Вашият въпрос:
Здравейте, бих искала да попитам дали е законно граждански договор да има условие за тримесечно предизвестие за прекратяване?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Втори срочен договор със срок за изпитване 30.08.2021Здравейте, След изтичане на срочен договор за 1 година със срок за изпитване 6 месеца, без да има промяна по договора, дъщеря ми днес е подписала нов договор със същия работодател и на същата позиция (музикант-оркестрант) отново за срок 1 година и...Научи повече
-
Какво се случва със срока за изпитване след изтичането му? 05.05.2012Добър ден! Имам един въпрос- на трудов договор съм по чл.70 с изпитателен срок 6 месеца от 08.11.2011г, срокът трябва да изтече на 09.05.2012г. Как по-точно става безсрочен трудовият договор и за колко дни преминава от изпитателен в постоянен...Научи повече