Предвид обстоятелството, че сте упражнявали трудова дейност в държава-членка на ЕС, различна от държавата, в която искате да упражните правото си на обезщетение за безработица, за Вашия казус приложение намира Регламент № 883. Съгласно Регламента, приложимо е българското право, за да се определи дали имате право на обезщетение за безработица. При това положение и предвид обстоятелството, че отговаря на изискванията на чл.54а от Кодекса за социално осигуряване, имате право да получавате обезщетение за безработица. Тъй като обаче правоотношението е прекратено по Ваше желание, съгласно разпоредбата на чл.54б, ал.3 от КСО, имате право на минималния размер на паричното обезщетение за безработица в размер на 12 лева за работен ден за срок от 4 месеца.
Право на борса след напускане на работа
11.07.2021
Вашият въпрос:
Вече две години и седем месеца работя в Франция постоянен договор преди съм работил 1 година временен договор напускам работа по собствено желание имам ли право на борса в България. Без прекъсване същата фирма. Благодаря предварително
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Отказ за заверка на осигурителен стаж от НОИ 24.04.2017Самоосигуряващо лице се осигурява като съдружник в ООД за периода 02.2007 - 05.2014, като при започване на дейността декларира, че ще се осигурява на високия осигурителен праг, но поради объркване в счетоводството за периода 02.2007- 12.2009 внася...Научи повече
-
Здравейте! В Момента съм в болничен до 25.08.2023 19.07.2023Искам да знам дали имам право на обезщетение след като ми свърши болничният.От Фирмата искат да ме освободят. Искам да знам по кой член е най изгодно да подпиша!!!Научи повече