Ако са налице предпоставките за използване на отпуска по чл.167а от КТ, работодателят следва да Ви разреши ползването на такъв. Използваният отпуск не удължава срока на предизвестието.
Неплатен отпуск
27.02.2020
Вашият въпрос:
Здравейте!Работя на постоянен трудов договор от три години.Имам допълнително споразумение за три месечно предизвестие,но не мога да чакам толкова.Мога ли да си подам молба за два месеца неплатен за отглеждане на дете до 8год. И така ще се удължи ли предизвестието?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Трудов договор със срок за изпитване при назначаване на счетоводител 12.09.2016Здравейте, Искам да попитам може ли да се назначи главен счетоводител със срок на изпитване / чл.70 ал.1/ ? Човекът не е работил никога във фирмата и идва да заеме свободното работно място за главен счетоводител. Благодаря предватително за отговора.Научи повече
-
Прикрита трудова злополука 18.08.2017Моля да ми дадете съвет! Паднах лошо в моята работа и си изкълчих коляното, моята работодателка прикри трудовата злополука, като ме прати в Окръжна болница и там ми изманипулираха документите , също на болничния лист тя каза на моята лекарка да...Научи повече