Да, имате право на обезщетение по чл.222, ал.1 от КТ. Същото е в размер на брутното Ви трудово възнаграждение за времето, през което сте останали без работа, но за не повече от 1 месец.
Обезщетение
15.07.2019
Вашият въпрос:
Освободена съм по чл. 328, Ал. 1, т. 2 с един месец предизвестие. Не съм започнала работа по трудово правоотношение в рамките на един месец след освобождението. Имам ли право на обезщетение за този период по чл. 222, Ал. 1 от КТ?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Задължение на работодателя да издава документи и трудова книжка 14.08.2015Здравейте, моля ви да ми дадете някакъв съвет, как да постъпя! Наскоро напуснах една фирма в която работих на морето в един фреш-бар, но не си получих документите- Трудовата книжка, Копие от Трудов договор,Здравната книжка с уговорката на...Научи повече
-
прекратяване на служебно правоотношение 26.09.2017Имам следния въпрос прекратихме трудово правоотношение на което трябва да заплатим както следва на чл. 61 от ЗДСл - обезщетение за неизползван годишен отпуск, но въпросното лице не иска да подпише заповедта за изплащане на неизползвания годишен...Научи повече