Допълнителното възнаграждение за придобит трудов стаж и професионален опит, т.нар. "клас прослужено време", се дължи само когато служителят има трудов стаж на същата или сходна длъжност. Общият трудов стаж не се взема предвид при формиране на това възнаграждение.
Заплащането на клас за прослужено време
15.11.2018
Вашият въпрос:
Назначаваме на трудов договор служител, който не е изпълнявал друга сходна работа. При определянето на класа следва ли да да вземем предвид всяка натрупана година трудов стаж за времето от началото на трудовия му път до 1.07.2007 г., независимо от това, че предходната работа не е същата, а след 1.07.2007 г. да приложим чл. 12, ал. 4 от наредбата.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
съкращаване с телк 08.04.2020Здравейте,работодателят иска аз да подам молба за прекратявяне на трудовият договор по чл.327.ал.1т.10 от КТ. Назначена съм с ТЕЛК по програма от борсата мисля ,че беше за 3 години. Не се знае хотелът изобщо дали ще отвори това лято. Този член...Научи повече
-
Прекратяване на трудов договор с уговорка за изпитване, докато служителят е в отпуск 01.03.2012Здравейте, моля за консултация относно следния казус: Майка ми сключи срочен трудов договор със срок на изпитване 6 мес., считано от 01 септември 2011 г. В края на м. Октомври 2011 г. претърпя тежка операция от херния и от 27 Октомври 2011 г. е в...Научи повече