Всяко изпълнително действие прекъсва давността. Такива са налагането на запор, възбрана. Трябва да знаете, че образуването на изпълнителното дело не е изпълнително действие и не прекъсва давността. От момента на извършване на съответното действие започва да тече нова погасителна давност, която е пет години. Ако към настоящия момент давността не е изтекла, можете да образувате дело при друг съдебен изпълнител, като поискате извършване на изпълнителни действия, и така ще прекъснете давността. Ако става въпрос за длъжник, който е дружество, което няма имущество, можете да искате прекратяване на дружеството, като по този начин притиснете съдружниците и се споразумеете за изплащане на дължимите Ви се суми. Ако желаете, можем да Ви помогнем за това производство.
вземания на неизпл.трудови възнаграждения, съдебно решение, изпълнителен лист и изпълнително дело
09.01.2018
Вашият въпрос:
Взискател съм изпълнително дело от 18.01.2013 год. с изпълнителен лист от 17.10.2012 год. и съдебно решение Въпросът ми е: мога ли да прехвърля делото при друг съдия или е изтекъл давностният срок, / има събрани само 19 лева при образуването от обща сума около 8 хиляди лева. Фирмата не отчита дейност при проверка на подадени ГФО в АВписванията.
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
Прекратяване на трудов договор 12.03.2024Здравейте имам един бърз въпрос договора ми се прекрати по член 71 ал1 това би ми попречило по някакъв начин за да мога да си намеря друга работа ще ми попречи ли за в бъдеще благодаря предварителноНаучи повече
-
Предизвестие от работодател по чл. 328, ал.1, т.3 23.05.2018Здравейте, на 22.05.18 ми беше отправено писмено предизвестие от работодателя по чл. 328, ал.1, т.3, което явно ще бъде спазено. Имам два въпроса: 1. Мога ли да се възползвам от чл. 157 Работодателят е длъжен да освобождава от работа работника или...Научи повече