връчено предизвестие за съкращение

Разпоредбата на чл.326, ал.4 от КТ регламентира оттегляне на предизвестие, но от работника или служителя. Работодателят също може да оттегли предизвестието за прекратяване на трудовия договор, ако съобщи за това преди или едновременно с получаването му. Във Вашия случай обаче оттеглянето е достигнало до Вас едва три дни след получаване на предизвестието, поради което, за да породи оттеглянето действие, е необходимо Вашето съгласие. Вашият подпис върху съобщението за оттегляне на предизвестието не е равнозначно на съгласие. При това положение, освен ако не сте написали, че сте съгласна, предизвестието е в сила и с изтичането на срока му, договорът Ви ще бъде прекратен.