Работодателят дължи обезщетението. Служителят съответно дължи връщане на разликата между полученото по общественото осигуряване и това от работодателя. Осигуряването се прекратява съответно с прекратяване на основанието за това.
Обезщетение по чл. 222, ал. 1 при уволнение на основание чл. 328 ал.1 т.3 от КТ
27.09.2016
Вашият въпрос:
Здравейте! Искам да попитам, ако служител е съкратен по чл. 328 ал. 1 т. 3 и веднага след това се запише в бюрото по труда, за да получава обезщетение за безработица, работодателят дължи ли му обезщетение по чл. 222 ал. 1 ? Също така трябва ли да му плати и осигуровките за този месец обезщетение?
Нашият отговор:
Още въпроси и отговори
-
член 327 25.02.2020Здравейте. Относно напускане по член 327 поради редовно забавяне изплащане на заплати. Има ли определен период - срок за напускане по този член. Преди 4 - 5 месеца служител напусна по този член и се върна след 5 дни отново на работа. Тогава му...Научи повече
-
прекратяване на договор 19.04.2019Здравейте, работя във фирма отдел счетоводство. Наложи се да пуснем едномесечно предизвестие на наш работник на основание чл. 328, ал. 1 и във връзка с чл. 326, ал. 2 от КТ от 18.04.2019 г. В предизвестието не е упоменато определена точка от чл....Научи повече